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7月27日，我院2017年第二期中層干部培訓(xùn)在急救中心三樓會(huì)議室舉行， 100余名中層干部參加了此次培訓(xùn)。
培訓(xùn)中，梁屹教授以“科室主任的領(lǐng)導(dǎo)力”為題，從直面變革、調(diào)整心態(tài)和科室主任的領(lǐng)導(dǎo)力管理兩方面，闡述了領(lǐng)導(dǎo)用人與激勵(lì)藝術(shù)。他認(rèn)為，科室主任應(yīng)具備專(zhuān)業(yè)、領(lǐng)導(dǎo)、執(zhí)行三大能力。作為科主任要善于挖掘下屬的長(zhǎng)處和優(yōu)點(diǎn)，有寬廣的心胸和氣量，對(duì)人才要真心渴望；人才選準(zhǔn)之后，領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)當(dāng)講究用人之道，領(lǐng)導(dǎo)比管理更重要。梁教授以風(fēng)趣幽默的語(yǔ)言，通過(guò)實(shí)戰(zhàn)案例的展示研討，讓廣大中層干部對(duì)“領(lǐng)導(dǎo)力管理”有了深層次的理解和認(rèn)識(shí)。隨后的互動(dòng)提問(wèn)環(huán)節(jié)進(jìn)一步活躍了現(xiàn)場(chǎng)氣氛。
此次培訓(xùn)，引發(fā)了全體中層干部對(duì)領(lǐng)導(dǎo)力的思考和共鳴，對(duì)中層干部下一步的工作開(kāi)展提供較大幫助。我院將陸續(xù)舉辦中層干部系列培訓(xùn)活動(dòng)，相信醫(yī)院通過(guò)管理會(huì)有所進(jìn)步，通過(guò)培訓(xùn)會(huì)有所更新，促進(jìn)醫(yī)院長(zhǎng)期、持續(xù)、穩(wěn)定的發(fā)展。
